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Kerstin Petzold

Kerstin Petzold
Personalvorstand

Langengasse 21
04600 Altenburg

Tel.: 03447 3819-11
Kontakt

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Fach- und Hilfskräfte

Wir zahlen Ihnen eine Begrüßungsprämie!

Notfallsanitäter (m/w/d)

Ort Rettungsdienst, Rettungswachen Altenburg, Meuselwitz, Klausa
Zeitpunkt sofort oder nach Absprache
Arbeitszeit Vollzeitarbeit
Schichtarbeit, Wochenend-, Nacht- und Feiertagsarbeit, im Rettungsdienstbereich 12 Stundendienste, verlängerte Arbeitszeiten durch Arbeitsbereitschaft
Vergütung entsprechend DRK-Tarifvertrag Thüringen Vergütungsgruppe 5
Ihre Vorteile - Berücksichtigung von vorheriger Berufserfahrungszeit beim Gehalt
- Begrüßungsgeld 1.500,00 €
- sehr gute Arbeitsbedingungen
- moderne Fahrzeug- und Medizintechnik
- langfristige Dienstplanung, sichere Urlaubsplanung
- regelmäßige und einheitliche Fortbildung
- Zurverfügungstellung ausreichender Berufs- und Schutzkleidung
- zusätzliche Mitarbeit im Ehrenamt möglich, z.B. Lehrtätigkeit,   Veranstaltungsbetreuung, Katastrophenschutz,

Weitere Tarifleistungen:
- regelmäßige Stufensteigerungen und Tariferhöhungen
- attraktive Zeitzuschläge
- Mehrschichtzulage
- Zusatzurlaub für Mehrschichtarbeit
- Zulage für verlängerte Arbeitszeit
- Einspringprämie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- jährliche Sonderzuwendung
Persönliche und
qualitative Voraussetzungen
- abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter
- Führerschein Klasse C 1
- psychische und körperliche Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- aktueller Impfstatus (Hepatitis B)

Bewerbung an DRK - Kreisverband Altenburger Land e.V. Langengasse 21, 04600 Altenburg,
oder per E-Mail an info@drk-altenburg.de
(Anlagen aus Sicherheitsgründen bitte nur im PDF-Format)
Ansprechpartnerin, Frau Kerstin Petzold, Tel. 03447/3819-0

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Abteilung DRK – Seniorenpflegeheim "Albert Schweitzer"
Zeitpunkt ab sofort oder nach Vereinbarung
Arbeitszeit wöchentliche Arbeitszeit 35 Stunden
Schichtarbeit, Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
Vergütung entsprechend DRK Tarifvertrag Thüringen, Entgeltgruppe 5,
Anerkennung von vorherigen Berufsjahren beim Gehalt
Begrüßungsgeld von 1.500,00 €
Monatliche Funktionszulage von 100,00 €
Vorteile - sehr gute Arbeitsbedingungen
- langfristige Dienstplanung, sichere Urlaubsplanung
- Einarbeitungszeit
- regelmäßige Fortbildung
- regelmäßige Stufensteigerungen und Tariferhöhungen
- attraktive Zeitzuschläge
- Mehrschichtzulage
- Zusatzurlaub für Mehrschichtarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- jährliche Sonderzahlung
- Stellung von Berufskleidung
Anforderungsprofil Die stellvertretende Wohnbereichsleitung arbeitet grundsätzlich als Pflegefachkraft auf dem Wohnbereich.

In Vertretung der Wohnbereichsleitung bei deren Abwesenheit ist sie fachlicher Vorgesetzter für die im Verantwortungsbereich tätigen Pflegefachkräfte, Pflegehilfskräfte, Auszubildenden, Praktikanten und Aushilfskräfte.

Sicherstellung der bestmöglichen pflegerischen und menschlichen Versorgung der Bewohner bezüglich der Grund- und Behandlungspflege
unter Beachtung der ärztlichen Anweisungen bei der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen

Überwachung und Organisation eines ordnungsgemäßen Dienstablaufes
im Wohnbereich

Stetige Zusammenarbeit und Absprachen zwischen Wohnbereichsleitung
und Stellvertretung
Persönliche und qualitative
Voraussetzungen
- abgeschlossene Fachausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
   und Berufserfahrung
- Führungsfähigkeiten
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Kommunikative Fähigkeiten
- Impfschutz gegen Hepatitis B
Aussagekräftige Bewerbung an: DRK – KV Altenburger Land e.V., Langengasse 21, 04600 Altenburg schriftlich oder per Mail info@drk-altenburg.de
(Anlagen aus Sicherheitsgründen bitte nur im PDF-Format)
Ansprechpartnerin Frau Kerstin Petzold, Tel. 03447/3819-0

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Pflegefachkraft (m/w/d)

Abteilung DRK – Seniorenpflegeheim "Albert Schweitzer"
Arbeitszeit 32 - 35 Wochenstunden, Schichtarbeit, Früh-, Spät- und Nachtdienste, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Vergütung DRK Tarifvertrag Thüringen, VG 5
Ihre Vorteile - Begrüßungsgeld 1.500,00 €
- zeitige und faire Dienstplanung
- Frühdienst für junge Muttis
- Zeit für Dokumentation
- ausreichende Einarbeitungszeit
- kontinuierliche Weiterbildungen
- Unterstützung bei Fortbildungen und Qualifizierungen
- gute Arbeitsbedingungen, sichere Urlaubsplanung
- tarifliche Vergütung mit regelmäßigen Steigerungen

weitere Tarifleistungen:
- jährliche Sonderzuwendung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- hohe Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
- Wechselschichtzulage
- Leistungs- und Funktionszulagen

Nach Möglichkeit und Absprache:
- Unterstützung bei erforderlichem Umzug
- Begrüßungsprämie oder Tankgutschein
- Kita-Platz
- Berücksichtigung von Kita-Öffnungszeiten
Persönliche und fachliche
Voraussetzungen
- Teamfähigkeit
- Leistungsbereitschaft
- Einfühlungsvermögen
- Flexibilität
- körperliche und psychische Belastbarkeit

Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Impfschutz gegen Hepatitis B
Aussagekräftige Bewerbung an: DRK – KV Altenburger Land e.V., Langengasse 21, 04600 Altenburg schriftlich oder per Mail (Anlagen aus Sicherheitsgründen im PDF-Format) an info@drk-altenburg.de

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Heilpädagoge oder Heilerziehungspfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Abteilung DRK – Einrichtung der Behindertenhilfe "Villa an der Alten Hausmühle" in Schmölln, vollstationärer Bereich
Zeitpunkt ab 01.06.2020
Arbeitszeit wöchentliche Arbeitszeit 34 Stunden, Schichtarbeit, Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit
Vergütung entsprechend DRK Tarifvertrag Thüringen, Entgeltgruppe 5
Anerkennung von Berufsjahren beim Gehalt
Begrüßungsgeld von 1.500,00 €
Ihre Vorteile - sehr gute Arbeitsbedingungen
- langfristige Dienstplanung, sichere Urlaubsplanung
- Einarbeitungszeit
- regelmäßige Fortbildung
- regelmäßige Stufensteigerungen und Tariferhöhungen
- attraktive Zeitzuschläge
- Mehrschichtzulage
- Zusatzurlaub für Mehrschichtarbeit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- jährliche Sonderzahlung
- interessante und abwechslungsreiche Arbeit durch unterschiedlichste
   Arbeitsaufgaben von der Pflege, medizinischen Versorgung,
   pädagogischen Förderung bis hin zu kleineren hauswirtschaftlichen
  Tätigkeiten
Persönliche und qualitative
Voraussetzungen
- Teamfähigkeit, aber auch Fähigkeit zum eigenständigen und
   strukturierten Arbeiten
- Flexibilität aufgrund der Schichtarbeit
- Kommunikationsfähigkeit, körperliche und psychische
   Belastbarkeit
- gesundheitliche Eignung
- Impfschutz gegen Hepatitis B
Bewerbung bis 30.05.2020: DRK - Kreisverband Altenburger Land e.V. Langengasse 21,
04600 Altenburg oder per E-Mail an info@drk-altenburg.de
(Anlagen aus Sicherheitsgründen bitte nur im PDF-Format)

Anfragen zu der Stelle können im Vorab auch ohne Bewerbung gestellt werden an: Frau Kerstin Petzold, Tel. 03447/3819-0

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Pflegehilfskraft m/w/d

Einsatzort Seniorenpflegeheim "Albert Schweitzer"
Zeitpunkt ab 01.09.2020 oder nach Vereinbarung
Arbeitszeit 30 Wochenstunden, Früh- und Spätdienste, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Vergütung - nach DRK Tarifvertrag Thüringen
- VG 2 oder 3 (je nach Qualifizierung)
- frühere Beruferfahrung wird beim Gehalt berücksichtigt
Vorteile - Begrüßungsgeld 1.000,00 €
- zeitige und faire Dienstplanung
- ausreichende Einarbeitungszeit
- sehr gute Arbeitsbedingungen
- sichere Urlaubsplanung
- tarifliche Vergütung mit regelmäßigen Steigerungen
- jährliche Sonderzahlung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- hohe Zeitzuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
- Einspringprämie
- gestellte und gewaschene Dienstbekleidung
- betriebliche Gesundheitsfürsorge
- kinderfreundlicher Frühdienst
Persönliche und qualitative
Voraussetzungen
- Teamfähigkeit,
- Flexibilität,
- körperliche und psychische Belastbarkeit,
- soziale Kompetenz

- Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpflegehelfer/in oder   Krankenpflegehelfer/in oder praktische Erfahrungen in der Alten- oder
  Krankenpflege

- Impfschutz gegen Hepatitis B muss vorhanden sein.
Aussagekräftige
schriftliche Bewerbung
DRK - Kreisverband Altenburger Land e.V. Langengasse 21, 04600 Altenburg,
oder per E-Mail an info@drk-altenburg.de
(Anlagen aus Sicherheitsgründen bitte nur im PDF-Format)
Ansprechpartnerin, Frau Kerstin Petzold, Tel. 03447/3819-0

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Pflegehilfskraft m/w/d

Stellenbezeichnung Pflegehilfskraft
Abteilung DRK - Häuslicher Pflegedienst
Arbeitszeit 21 - 28 Wochenstunden, Schichtdienst, Wochenend- und Feiertagsarbeit
Vergütung nach DRK Tarifvertrag Thüringen
VG 2 oder 3, je nach Qualifizierung
Anerkennung von vorherigen Berufsjahren beim Gehalt
Begrüßungsgeld von 1.000,00 €
Ihre Vorteile - sehr gute Arbeitsbedingungen
- langfristige Dienstplanung, sichere Urlaubsplanung
- Einarbeitungszeit
- regelmäßige Fortbildung
- regelmäßige Stufensteigerungen und Tariferhöhungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- jährliche Sonderzahlung
- hohe Zeitzuschläge
Anforderungen - Beobachten und Dokumentieren des Allgemeinzustandes und Befinden der Patienten und ihrer Veränderungen sowie Weiterleiten der Informationen an die zuständige Pflegefachkraft
- Durchführen der Grundpflege
- Mithilfe beim Aktivieren und Mobilisieren der Patienten sowie beim
Verabreichen der Nahrung
- pflegenahe Hauswirtschaft, kooperatives Zusammenarbeiten im Team des häuslichen Pflegedienstes
Persönliche und
qualitative
Voraussetzungen
- Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten sowie Flexibilität
- körperliche und psychische Belastbarkeit
- soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten

- Führerschein und Fahrpraxis
- aktueller Impfstatus (Hep. B)
- Ausbildung als staatl. anerkannte/r Altenpflegehelfer/in oder
Krankenpflegehelfer/in oder praktische Erfahrungen in der Alten- oder
Krankenpflege
Aussagekräftige
schriftliche Bewerbung
DRK - Kreisverband Altenburger Land e.V. Langengasse 21, 04600 Altenburg, oder per E-Mail an info@drk-altenburg.de
(Anlagen aus Sicherheitsgründen bitte nur im PDF-Format)
Ansprechpartnerin Frau Kerstin Petzold, Tel. 03447/3819-0